今天偶然刷到一条关于职业规划的内容，觉得好奇就点进去看了看。说起来我好像一直都没有过职业规划，完全就处在躺平和随波逐流之间。我从年轻时工作就不怎么好，因为贪图私企工资开的高，刚毕业就因为想要钱进了私企。干了不到一年被提到组长。手下五个人，职位涨了，工资没涨，操心的方方面面变多了出力还不讨好。

于是我就更加坚定了我绝对不适合当管理的想法，手下都是女性的时候总是会出现各种看起来合理但实际上说不通的理由和借口，同意吧下次继续，不同意骂名就先背上来。后来搬家辞职，第二份工作也是干了不到一年就找我谈话问我愿不愿意升主管，我心里慌得堪称魂飞魄散，我说我没有管理人员的能力，这个职位不适合我。然后我就看着小领导在那笑，说你要说自己不适合那这个位置就先空着吧。我说我实在不清楚我工作哪点好了，其他几位同事看起来比我努力还认真的多。小领导说性格不适合，你性格带刺儿，她们不带。啥时候刺儿头成优点了，当时就挺郁闷的。我在这儿干过比较出格的事还是关于迟到。屋里有个指纹打卡机，每天上下班都需要把手指放进去滴的一声打卡。有一天我等车等晚了，一路冲到公司时人都在了。我看看手机，距离上班时间还差三分钟心想着太好了没迟到。那